特任研究员
招聘信息-特任(副)研究员
文章来源:内分泌与代谢病研究所    发布时间:2022-05-11  


招聘要求与职责要求

 

中国科学技术大学内分泌与代谢病研究所,根据长期发展战略需要,现诚邀优秀人才应聘特任(副)研究员岗位若干名,具体如下:

一、招聘基本条件:

1、思想品行端正,有良好的职业道德和素养;

2、责任心强,有良好沟通和协调能力,具备良好的独立工作能力、团队协作及奉献精神;

3、身体健康,学习能力强,有钻研精神和良好的执行能力;

4、熟练的英语写作,表达与交流能力。

 

二、岗位职责和应聘条件:

岗位职责:

1、根据研究所的研究方向,负责和参与课题研究;

2、申请科研基金;

3、指导研究生科研;

4、团队负责人交办的其他工作。

应聘条件:

1、取得博士学位,年龄一般不超过35周岁;

2、要求不少于两年的海外博士后工作经历,以第一作者发表SCI研究论文2篇及以上,至少一篇影响因子>10。

3、基础型特任(副)研究员要求具有分子生物学、细胞生物学、生物化学技术背景;

4、临床型特任(副)研究员要求具有临床医学,数据科学,流行病与统计学,公共卫生专业背景。

待遇:

基础年薪23万元起(含合肥市五险一金及租房补贴),平台支持上不封顶。获学校“墨子杰出青年特殊津贴”一等资助,年薪37万起;或二等资助,年薪27万元起。特任副研究员聘期制内可申请转聘为副教授或副研究员,若在聘期内获得国家自然科学基金“优秀青年基金”,可转聘为固定岗位特任教授。

相关福利待遇按学校政策执行,详细待遇请参考:http://employment.ustc.edu.cn/cn/indexinfo.aspx?sign=126

 

三、应聘方法:

请将以下材料电子版发送至邮件:ioemdoffice@ustc.edu.cn,标题注明:应聘职位+本人姓名(我们为应聘材料保密,如不录用,会立即删除)。对于符合要求并通过初审者,将会通知安排面试。

1. 个人陈述:可包括个人特长和兴趣爱好,职业/学业规划等;

2. 个人简历,包括教育、科研工作经历及论文、专利情况;

3. 符合应聘要求的最高学历与学位证书、身份证、英语等级证书电子版(应届生提供就业推荐表);

4. 其他申请人认为必要的材料。

 

四、截止时间:

长期有效。


特别优秀者将直接推荐申请大学/附属医院编制岗位,详情请见:

https://mp.weixin.qq.com/s/AbyRYuG6rMRdpdtOF4lfkQ